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                            學校高度重視教師隊伍建設,推進“教師素質提升工程”,制訂了數量保證計劃、學歷提升計劃、職稱優化計劃、技能提高計劃和名師培養計劃等師資培養的五大計劃,著重培養教師的教學能力、技術能力、德育能力、科研能力,著力提升教師的道德素養、專業素養、信息化素養等職業素養,實現教師的可持續發展。學?,F有中、高職專任教師317人,其中專業教師200人,兼職專業教師 60 人,對兼職教師還制訂了《外聘教師(專家)管理實施辦法》。專、兼職教師數量、結構合理,學歷全部達標,其中副高以上職稱占比 40.38%,中級職稱占比47.95%。研究生學歷占比 32.5%,專任專業課教師“雙師型”比例81%;兼職教師占專業教師比例的23%,均具有技師以上職業資格或中級技術職稱。

                            教師團隊中有省領軍人才1人,領軍人才培養對象1人,教學名師省級2人,市級1人,省市教科研中心組成員12人,蘇州市學科帶頭人15人,姑蘇高技能重點人才和突出人才12人;學校制訂了《名師工作室建設與管理實施意見》,擁有名師工作室蘇州市級6個,常熟市級4個。


                            五月综合缴情婷婷六月